Pusat Pelatihan Sumber Daya Manusia
PROFIL
Wanita kelahiran Purbalingga ini merupakan alumni Program Sarjana Ilmu Hubungan Institut Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Jakarta dan Program Magister Manajemen Pendidikan Universitas Negeri Jakarta. Selama berkarier di ANRI, beliau pernah menjabat sebagai Kepala Subbagian Publikasi dan Dokumentasi (2002), Kepala Subbagian Hubungan Antar Lembaga dan Protokol (2003), Kepala Subbidang Evaluasi dan Pelaporan Pusdiklat Kearsipan (2008). Kepala Bidang Perencanaan Diklat (2008), Kepala Bagian Hubungan Masyarakat (2012), Kepala Subdirektorat SDM Kearsipan (2014), Direktur Kearsipan Pusat (2015), Kepala Pusat Pendidikan dan Pelatihan Kearsipan (2018), Kepala Pusat Sistem dan Jaringan Informasi Kearsipan Nasional(2022-2024), dan saat ini menjabat sebagai Kepala Pusat Pelatihan Sumber Daya Manusia. Penghargaan yang pernah diterima, di antaranya memperoleh Tanda Kehormatan SATYALANCANA KARYA SATYA XXX Tahun.
TUGAS & FUNGSI
TUGAS
Melaksanakan pelatihan aparatur sipil negara di lingkungan ANRI, dan sumber daya manusia Kearsipan, serta masyarakat.
FUNGSI
-
Penyusunan kebijakan teknis, rencana, dan program di bidang pelatihan;
-
Pelaksanaan pelatihan bagi aparatur sipil negara di lingkungan ANRI, sumber daya manusia Kearsipan, dan masyarakat;
-
Pelaksanaan kerja sama pelatihan;
-
Pelaksanaan pemantauan, evaluasi, dan pelaporan di bidang pelatihan; dan
-
Pelaksanaan urusan ketatausahaan dan pengelolaan Arsip dinamis, perlengkapan dan kerumahtanggaan, publikasi, keuangan, dan kepegawaian.
STRUKTUR ORGANISASI